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TCL Relation Usagers, s'engager différemment !

Ensemble, nous partagerons des valeurs d’audace, de confiance, de proximité et d’excellence. Nous visons à offrir aux usagers un service de qualité, qui répond à leurs attentes et améliore leur expérience au quotidien.

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Intégrez un projet innovant et dynamique !

Nous sommes fiers de la confiance accordée par SYTRAL MOBILITES et la Métropole de Lyon qui nous permet de placer la relation avec les usagers au cœur de notre métier.

Nous sommes mobilisés pour une mobilité plus durable et plus agréable.

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Une qualité de service augmentée !

En rejoignant TCL Relation Usagers, vous participerez à :

  • Accueillir et accompagner l'usager

  • Rendre l'expérience voyageur fluide et intuitive

  • Améliorer la connaissance et l'utilisation des mobilités partagées

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Fluidifier les parcours et dialogues continus !

Si vous souhaitez vous impliquer chaque jour pour accompagner les usagers dans la mobilité douce, consultez nos offres et rejoignez nos équipes !

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Chez TCL en ce moment

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Siège Social

Lyon 3ème

Recettes collectées

300 M€

Équipe

+ de 200 femmes et hommes engagés !

Date de création de l’entreprise

15/05/2023

Photo de Elsa Basset

Elsa Basset

Chargée d'actions commerciales
Photo de Julien Gounel

Julien Gounel

Agent d'Information et de Vente

Qui sommes-nous ?

TCL Relation Usagers a pour mission d’informer et d’accompagner les 1,8 million de voyageurs quotidien du réseau ! Ils empruntent nos lignes de métro, funiculaires, bus et tramways ; nous les rencontrons dans nos 5 agences commerciales et nos 200 points services. Nous conversons avec eux par téléphone, par mail et via les réseaux sociaux. Nous sommes fiers de les accueillir et de les accompagner !

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Proximité avec les usagers

Chez TCL Relation Usagers, la proximité est notre cœur de métier. A ce titre, nous avons un département spécialement dédié à celle-ci nous permettant de donner un nouveau souffle d’innovation et de dynamisme à la relation usagers.

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Les avantagesemployés

Un accueil de qualité pour une meilleure intégration

L’accueil ne se limite pas à une simple formalité administrative. Pour nous, c’est une composante essentielle de notre politique RH. Vous découvrirez toutes les informations sur notre culture d’entreprise, pour une meilleure intégration.

Formation et développement des compétences

Nous avons à cœur de permettre à chacun de déployer ses compétences et ses talents. Nous sommes à l’écoute de vos ambitions et mettrons en place des parcours de formation personnalisés afin d’assurer votre progression professionnelle. 

Un socle d’avantages sociaux fort

Bénéficiez d’une excellente couverture frais de santé et prévoyance adaptée aux besoins de chacun, ainsi que d’un abonnement TCL pris en charge à 100%. Nous veillons à un équilibre entre vie professionnelle et personnelle.

 

Une culture d’entreprise forte

Nous veillons à la reconnaissance et la valorisation de votre travail. En nous rejoignant, vous ferez partie d’une équipe soudée et dynamique. Nous mettons tout en œuvre afin que chacun puisse s’épanouir grâce à des évènements de cohésion internes.

Les étapes pournous rejoindre

01

Mail confirmant la réception de votre candidature

02

Entretien RH

03

Entretien Manager

04

Retour sur l’issue du process de recrutement